Es fällt immer wieder auf, wie engagiert und leidenschaftlich unsere Mitarbeitenden sind. Das hat mit der Arbeit zu tun: Als Mitarbeiter*in der Schweizer Paraplegiker-Gruppe erhalten Sie jeden Tag das gute Gefühl, sich für etwas Sinnvolles einzusetzen – nämlich für Menschen, die von einem harten Schicksalsschlag getroffen worden sind. Durch Ihr Engagement werden Sie Teil des einzigartigen Solidarwerks, das 1.8 Millionen Personen in der Schweiz als Mitglieder der Gönner-Vereinigung der SPS aktiv mitunterstützen. Nur dank dieser grossartigen Solidarität der Bevölkerung kann die umfassende Betreuung – die bereits am Unfallort beginnt und ein Leben lang dauert – aufrecht erhalten werden. Mitglieder unserer Gönner-Vereinigung erhalten bei einer unfallbedingten Querschnittlähmung mit permanenter Rollstuhlabhängigkeit eine einmalige Zahlung von 250 000 Franken. Die Auszahlung erfolgt schnell, weltweit und unbürokratisch.
Als Assistenzarzt, vor gut 50 Jahren, sah Dr. Guido A. Zäch das grosse Leid der Querschnittgelähmten. Er konnte den Anblick kaum ertragen und beschloss, etwas zu verändern – erst im Kleinen, dann im Grossen. 1975 gründete er die Schweizer Paraplgiker-Stiftung und baute in der Folge ein weltweit einzigartiges Leistungsnetz auf, dank dem heute querschnittgelähmte Menschen ganzheitlich betreut werden können.
Auch heute noch wollen wir unsere soziale Verantwortung wahrnehmen. Wir setzen uns aktiv ein für Chancengleichheit, Wiedereingliederung und lebenslange Begleitung querschnittgelähmter Menschen. Als einer der grössten Arbeitgeber in der Region stehen wir auch für faire Anstellungsbedingungen, Nachwuchsförderung, Gleichberechtigung, Vielfalt und nachhaltige Entwicklung.
- 1.9 Mio. Gönner*innen
- zweitgrösste NPO-Mitgliederorganisation und bekannteste Behinderten-Hilfsorganisation der Schweiz
- Die finanzielle Unterstützung der SPS für querschnittgelähmte Menschen betrug seit 2012 zwischen 17 und 19 Mio. Franken pro Jahr.
Rollstuhlfahrer*innen sind bei uns auch als Mitarbeitende willkommen. Bewerbungen von Querschnittgelähmten prüfen wir besonders wohlwollend. Wir sind überzeugt: Gemeinsam können wir voneinander lernen und an den Herausforderungen wachsen.
Wir machen keinen Unterschied zwischen Mann und Frau. Entscheidend für unsere Entlöhnung ist nicht das Geschlecht, sondern sind die Funktion, die Fähigkeiten und die Leistung.
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Nebst der Leistung von Direkthilfe an Einzelpersonen unterstützt die Schweizer Paraplegiker-Stiftung auch Organisationen und Institutionen bei der Realisierung konkreter Projekte, soweit Para- und/oder Tetraplegiker*innen überwiegend oder zu einem wesentlichen Teil davon profitieren. Unterstützungswürdig sind namentlich anerkannte Behindertenorganisationen, Gemeinwesen, Dienstleister für Behinderte und ähnliche.
Wir beschäftigen rund 100 Lernende und Studierende in über 30 Disziplinen. Das Ausbilden von Fachkräften ist uns wichtig und soll uns auch in Zukunft auszeichnen. Jedes Jahr gelangen dadurch gesuchte Nachwuchskräfte in den Arbeitsmarkt. Damit gehen wir den Fachkräftemangel aktiv an.
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Haiti, Nepal, Äthiopien – spezialisierte Fachkräfte der Schweizer Paraplegiker-Gruppe helfen dort, wo die Not mitunter am grössten ist. Sie bilden lokal Ärztinnen und Ärzte, Therapeut*innen und Pflegefachleute aus und helfen mit, Leben zu retten. Zudem unterstützen wir weitere humanitäre Projekte und halten unsere Türen in Nottwil offen für Austauschprogramme und Know-how-Transfers.
«Wir geben unser Fachwissen gerne weiter – das ist Teil der sozialen Verantwortung.»
Dr. sc. tech. Daniel Joggi, ehemaliger Präsident der Schweizer Paraplegiker-Stiftung
Unsere Infrastruktur, Güter und Dienstleistungen sind nachhaltig und sollen sozialen und ökologischen Anforderungen genügen.
Beispiel 1: Mit dem Wasser aus dem Sempachersee kühlen wir Geräte und Räume. Gleichzeitig gewinnen wir Wärme und nutzen diese zum Heizen. Damit reduzieren wir den Heizölverbrauch und den CO2-Ausstoss beachtlich.
Beispiel 2: Unsere Wiesen sind Naturwiesen, Schafe weiden sie ab und düngen sie zugleich. Wir sind zertifiziertes Mitglied von «Natur und Wirtschaft» und tragen Sorge zur Artenvielfalt vor unserer Tür.
Beispiel 3: Wir fördern die Anbindung an den ÖV und setzen uns seit Jahren ein für den Erhalt des Bahnhofs Nottwil. Ohne Bahnstation fehlt eine wichtige nachhaltige Erschliessung.
Wir möchten Müttern und Vätern den Wiedereinstieg erleichtern. Deshalb haben wir unsere betriebseigene Kita laufend ausgebaut. 2023 durften wir in einen wunderschönen Holzbau auf dem Campus-Areal umziehen. Heute können wir allen Mitarbeitenden freie Kitaplätze garantieren. Auch auf Dienstpläne nehmen wir Rücksicht und bieten flexible Betreuungstage an. Mit unseren einkommensabhängigen Tarifen bieten wir auch Alleinerziehenden eine Perspektive.
«Nach 20 Jahren als Gärtner musste ich mich aus gesundheitlichen Gründen neu orientieren. Mit den Vorgesetzten und dem betrieblichen Gesundheitsmanagement haben wir nach internen Lösungen gesucht. Heute arbeite ich in der Orthopädietechnik – glücklich und dankbar zugleich.»
Roland Lötscher konnte 2015 innerhalb der Schweizer Paraplegiker-Gruppe in die Orthopädietechnik wechseln.
