Profis sind bei uns richtig. Wir bieten Fachkräften in über 80 verschiedenen Berufen vielfältige Herausforderungen an – in einem modernen, freundlichen und sinnstiftenden Umfeld. Respekt, Vertrauen und Wertschätzung bilden das Fundament im Umgang mit unseren Mitarbeitenden. Sie sind mit Freude dabei und setzen sich leidenschaftlich für unsere Patient*innen und Kund*innen ein.
Rund 70 Ärzt*innen sind in der Schweizer Paraplegiker-Gruppe tätig – von der Assistenzärztin bis zum Chefarzt. Das Spektrum der Disziplinen umfasst: Akut- und Rehabilitationsmedizin, Neurologie, Radiologie, Neuro-Urologie, Intensivmedizin, Schmerzmedizin, Orthopädie und Wirbelsäulenchirurgie, Anästhesiologie, Ambulatorium und Sportmedizin.
Ihre Kontaktperson:
Fabienne Käppeli, T +41 41 939 57 74
Ein kompetentes Team von 60 Mitarbeitenden betreut unsere Patient*innen in der Akutphase auf der Intensivstation. Auf den 8 Pflegestationen mit insgesamt über 200 Betten kümmern sich 400 ausgebildete Fachkräfte Gesundheit und Fachkräfte HF/FH um die Patient*innen.
Die Förderung des Pflegepersonals ist uns wichtig: Wir begleiten jährlich mehr als 115 Lernende und Studierende bei ihrer Ausbildung.
Ihre Kontaktperson:
Simon Supersaxo, T +41 41 939 57 71
Wir beschäftigen über 100 Fachkräfte in den Bereichen Physiotherapie, Ergotherapie, Musiktherapie, Kunsttherapie, Feldenkrais und Psychologie. Der Fokus liegt auf stationären Patient*innen, unsere therapeutischen Dienstleistungen stehen aber auch ambulanten Patient*innen offen. Im Sinne der ganzheitlichen Rehabilitation setzen wir stark auf interdisziplinäre Zusammenarbeit.
Ihre Kontaktperson:
Anna Krummenacher, T +41 41 939 57 89
Der Bereich Informatik erbringt für die Schweizer Paraplegiker-Gruppe kundenorientierte Informatikdienstleistungen und betreibt dazu leistungsfähige Informatiksysteme. Rund 30 engagierte Mitarbeitende sind in den Abteilungen Support, Systeme und Applikationen & Projekte tätig. Zusätzlich werden innerhalb der Informatik 5 Lernende ausgebildet.
Ihre Kontaktperson:
Lea Blunschi, T +41 41 939 53 72
Patient*innen, Mitarbeitende, Besucher*innen, Gäste, Seminarteilnehmer*innen – unsere Hotellerie und Gastronomie ist vielfältig und bietet Einsatzmöglichkeiten sowohl im Spitalumfeld des SPZ wie auch im Hotel Sempachersee. Insgesamt beschäftigen wir rund 180 Mitarbeitende in der Hotellerie/Gastronomie.
Übrigens: Bei der FOCUSwahl der beliebtesten Seminarhotels ist unser Hotel mehrmals auf den ersten Platz gewählt worden. Probieren Sie es doch mal aus.
Ihre Kontaktperson:
Hotellerie HSS: Torsten Pinter, T +41 41 939 23 23
Gastronomie SPZ: Lea Blunschi, T +41 41 939 53 72
Unsere Administration umfasst ganz unterschiedliche Bereiche wie Patientenadministration, Bettenplanung, Human Resources, Finanzen, Kommunikation, Einkauf, Sekretariate und viele mehr. Ob kaufmännisch oder kommunikativ, ob mit Menschen oder mit Zahlen – die Administration unterstützt, berät und treibt voran.
Ihre Kontaktperson:
Fabienne Käppeli, T +41 41 939 57 74
Geschick, Erfahrung und Macher-Qualitäten sind in unseren technischen Berufen gefragt – in der Gebäude- und Medizintechnik, in der Rollstuhlmechanik oder im Fahrzeugumbau. Das handwerkliche Können unserer Spezialist*innen ist oft der Schlüssel zu mehr Lebensqualität für unsere Querschnittgelähmten – im Alltag, im Rollstuhl, im Auto oder auch beim Sport.
Ihre Kontaktperson:
Claudia Burri, T +41 41 939 57 85
Ausbilden und neue Horizonte eröffnen ist eine unserer Leidenschaften. Unsere Ausbildner*innen der Sirmed sind in der ganzen Schweiz unterwegs und bilden Profis und Laien in Notfall- und Rettungsmedizin aus.
Unsere Berufs- und Laufbahnberater*innen von ParaWork unterstützen die Querschnittgelähmten im Haus und fördern deren berufliche Neuorientierung. Fachlehrer*innen begleiten sie während der Rehabilitation in Nottwil.
Ihre Kontaktperson:
Corinne Loosli, T +41 41 939 53 84
Forschen, neue Erkenntnisse gewinnen und damit die Lebensqualität der Querschnittgelähmten verbessern: Unsere Wissenschafter*innen, Doktorand*innen und Student*innen arbeiten in nationalen und internationalen Projekten und Studien mit.
Ihre Kontaktperson:
Lea Blunschi, T + 41 41 939 53 72
Unsere aktuellen Stellenangebote finden Sie im Stellenmarkt. Neben stellenbezogenen Bewerbungen können Sie dort auch ein Stellen-Abonnement einrichten oder eine generelle Initiativbewerbung erfassen. Wir freuen uns von Ihnen zu hören.
Innerhalb der Schweizer Paraplegiker-Gruppe beschäftigen wir eine Vielzahl von Wiedereinsteiger*innen. Meist handelt es sich um Personen, die sich nach einer ersten Berufszeit ganz der Familie gewidmet haben und später wieder ins Berufsleben zurückgekehrt sind. Sie und alle anderen Wiedereinsteiger*innen sind beliebte Arbeitskräfte. Dank Lebenserfahrung, Professionalität und einem positiven Spirit entwickeln sie sich oft zu starken Stützen.
Am Anfang absolvieren die Wiedereinsteiger*innen ein gezieltes Einarbeitungsprogramm. Damit dieses zügig durchlaufen wird und doch nachhaltig wirkt, kann der Beschäftigungsgrad in den ersten Monaten nach gemeinsamer Rücksprache etwas höher angelegt werden. Dies ist jedoch nicht für alle Bereiche eine zwingende Voraussetzung und wir versuchen so gut wie möglich auf die individuellen Voraussetzungen sowie Lebensentwürfe Rücksicht zu nehmen.
Schauen Sie doch regelmässig in unseren Stellenmarkt oder abonnieren Sie ein Jobabonnement.
Ihr Kontakt: Abteilung Human Resources, T +41 41 939 57 70
«Nach 20 Jahren Pause wollte ich wieder in der Pflege arbeiten. Auf www.paraplegie.ch/karriere entdeckte ich das Inserat für Wiedereinsteiger*innen. Als es tatsächlich mit der Anstellung klappte, konnte ich mein Glück kaum fassen.»
Ingeborg Schiffer hat in den 80er Jahren eine Ausbildung in der Pflege in Deutschland absolviert. Danach arbeitete sie 20 Jahre nicht mehr auf dem Beruf. Im Schweizer Paraplegiker-Zentrum holte sie die Weiterbildung zur Pflegefachfrau HF nach.
Sind Sie in der Ausbildung zur Intensivpflegeperson NDS respektive Dipl. Pflegefachperson HF / FH, arbeiten bereits als Diplomierte*r in der Pflege oder möchten Ihren Wiedereinstieg in die (Intensiv-)Pflege in Angriff nehmen? Dann nutzen Sie die Gelegenheit, einen Tag in der vielseitigen Welt des Schweizer Paraplegiker-Zentrums zu erleben.
Angepasst an Ihr Profil und Ihre Bedürfnisse organisieren wir für Sie gerne einen Schnuppertag auf unserer Intensivstation oder einer unserer Bettenstationen im Bereich Rehabilitation oder Akutmedizin. Anlässlich dieses Tages erhalten Sie einen vertieften Einblick in den abwechslungs- und facettenreichen Pflegealltag unserer Patient*innen. Erleben Sie persönlich unsere menschliche Unternehmenskultur sowie unsere ausgeprägte interprofessionelle Zusammenarbeit und machen Sie sich mit unseren vielfältigen Zukunftsperspektiven vertraut.
Bei Interesse bitten wir Sie, eine E-Mail inkl. Terminvorschlägen und Lebenslauf an Simon Supersaxo zu senden. Wir werden uns gerne bei Ihnen melden, um ein passendes Datum für den Schnuppertag zu vereinbaren.
Jedes Jahr absolvieren rund 25 Zivildienstleistende ihren Einsatz in unserem Haus. Die Einsatzmöglichkeiten sind vielfältig, gemeinsam ist allen die sinnvolle Tätigkeit mit bereichernden Kontakten – oft auch mit unseren Patient*innen. Die Einsatzdauer reicht von 26 Tagen bis zu einem Jahr. Einsätze im Schwerpunktprogramm sind möglich.
Folgende Einsatzmöglichkeiten (Pflichtenhefte) bieten wir an:
Alle Details dazu finden Sie unter www.ezivi.admin.ch. Gerne informieren wir Sie vorab über die aktuelle Verfügbarkeit unserer Pflichtenhefte. Anschliessend nehmen wir Ihre Bewerbung entgegen und prüfen einen Einsatz. Ein kurzes Vorstellungsgespräch mit Einblick ins Aufgabengebiet schliesst die Rekrutierung ab.
Ihre Kontaktperson: Melanie Brunner, T +41 41 939 53 76
Ausländer*innen sind bei uns in der Schweizer Paraplegiker-Gruppe herzlich willkommen – gestern, heute und auch morgen. Wir beschäftigen Mitarbeitende aus 50 verschiedenen Ländern und machen dabei viele positive Erfahrungen. Das Zusammenkommen von verschiedenen Kulturen verstehen wir als Bereicherung – für die Mitarbeitenden wie auch für die Patient*innen und Kund*innen. Überhaupt würden wir den Klinikbetrieb ohne Ausländer*innen gar nicht aufrechterhalten können.
Die Offenheit gegenüber Fremdem geht einher mit dem Wunsch nach rascher Integration. Dabei legen wir insbesondere auch Wert auf gute Deutschkenntnisse und unterstützen unsere ausländischen Kolleg*innen beim Verbessern ihrer Sprachkenntnisse.
«Als Deutscher habe ich mich in der Schweiz vom ersten Tag an sehr willkommen gefühlt. Dank der offenen Unternehmenskultur habe ich mich rasch integriert. Als Sportlehrer kann ich mich sehr gut entfalten und eigene Ideen und Vorstellungen ins Team einbringen.»
Carsten Gugel kam 2015 aus Norddeutschland nach Nottwil, um die Stelle als Sportlehrer im Schweizer Paraplegiker-Zentrum anzutreten. Haben Sie Fragen zur Anstellung in der Schweiz an Carsten Gugel?
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